Projekt Flick/Dam Innebandy

Arbetet fortskrider

Alla är och har nog varit medvetna om att Innebandyn tappat och fortsätter att tappa spelare på Flick/Dam sidan.
Det är en oroväckande utveckling som vi måste ta tag i och fråga oss, hur vi kan lösa detta?
Första träffen byggdes upp på några huvudrubriker som tidigare nämnts.

*Vår Vision
*NU-Läget
*Problematik
*Varför?

Under vårat andra möte bildade vi en arbetsgrupp:

• Arbetsgruppen lyder under NIBF Styrelse
Eva Engman som anställd utvecklingskonsulent hos NIBF håller ihop arbetet och ”spindeln i nätet” som är ansvarig för dokumentation, rapportering till NIBF Styrelse, kontakter, administration runt om osv.

• Eva Engman NIBF Utvecklingskonsulent
• Veronika Edunger NIBF Styrelse / Notvikens IK
• Jonas Johansson Notvikens IK
• Erika Pirilä IBK Luleå Damsektion / Spelare
• Magnus Andersson Team Kalix IBK Vice ordf.
• Håkan Nyman Team Kalix IBK Sportchef
• Pernilla Boman Öjebyns IBF Flickor 06
• Annika Klefsjö IBK Luleå Flickor Röd/Blå 06-07
• Ev. Luleå SK en representant

Ingår på ett hörn i arb.gr gör också, (som ett bollplank och får ta del och komma med inspel till arbetet) NIBF Distriktslagsledare F16
• Staffan Lindeholm, Roger Ehlin & Jimmie Brandt

• SISU finns med i utv arbetet och kan stötta med kunskap i processen och vissa resurser!

Vi kommer arbeta hårt för att ändra den negativa trenden som råder, det innebär att vi dels ska hitta orsakerna till situationen.

Vi ska hitta nya vägar och arbetssätt som gör att vi får ett positivt resultat.

Det sägs att man inte ska blicka bakåt men här kommer vi göra det i syfte att se vad som sker och varför vi minskar i antal spelare. Identifierar vi "problemen" kommer vi att lösa dem.

Vi ska blicka framåt och skapa ett koncept som gör Innebandyn för flickor och damer hållbar, och som gör att de vill fortsätta längre och att vi får lättare att rekrytera nya utövare.
Vi kommer se över hur andra Förbund jobbar och se om vi där kan få tips och idéer.

Vi måste ha en bredd för att så småningom ha en Elit och det kommer vi att lyckas med.
Redan innan jul ska vi ha en tredje träff och fortsätta arbetet framåt.

Visionen finns och den kommer vi nå fram till!

 

Arbetsgruppens tredje träff 191209

Inför detta möte tog Eva Engman kontakt med Fredrik Bagge Kommunikations- och Utvecklingsansvarig Fast Forward Girls Östergötlands Innebandyförbund.

Fredrik brinner för att utveckla tjejinnebandyn i Östergötland och det är han som skrivit projektplanen och specificerat vad som ska göras i projektet FFG.

Han berättar att de går ut och besöker förskolor och skolor och berättar om sin verksamhet och de ser till att föräldrarna blir engagerade tidigt.

Kika in på Östergötlands innebandyförbunds sida och läs mer om Projektet och FFG.

De har lyckats och det kommer vi också att göra. Alltid bra med tips och idéer av andra län.

Denna kväll bjöd vi även in Linda Karlsson från SISU Utbildarna och hon kom som vanligt med kloka inlägg och tips på hur vi kan gå vidare. Hon kommer vara med oss hela vägen i detta arbete och det är vi glada över.

HUR LÅNGT KOM VI DENNA GÅNGEN?

Vi diskuterade åter igen när vi tappar våra tjejer och konstaterade att vi måste rekrytera under gärna hela året. Inte bara före säsongstart eller under säsongen.

Rekrytering:

- I form av uppsökande verksamhet (skolor mm)
- Informera om vårat NIU
- Samtala med andra idrotter om intresse finns för ett Innebandylag
- Vi kommer även ta fram en grundmall för ett infoblad

Utbildning:

- Utbildade tränare/ledare
- En ständig utveckling av ledare
- Styra så att utbildningar hålls innan eller efter säsongerna

Marknadsföring:

- Arbeta fram ett komplett och färdigt underlag innan seriestarter och delge medier
- Skapa ett koncept för att öka tjejengagemanget
- Bli Missionärer

Vi kom fram till att vi även måste samarbeta mellan idrotterna. Innebandyn kan gå i spetsen och visa att det går att ha samsyn mellan idrotterna.
Skapa mötes platser för de olika idrotterna.

Börja på lokal nivå.